1.负责科室的管理，制修订内部管理规章制度；组织编制科室学年（学期）工作计划（含经费预算）和学年（学期）工作总结（含经费决算）；
2.开展教学研究，协助组织编撰学校重大教学研究及改革工作的方案及调研文稿；
3.负责落实应用型人才培养模式改革有关工作（含专业群、现代产业学院、项目驱动创新班等的申报、检查、验收工作）；
4.负责组织编制学校专业建设规划，收集汇总各专业建设子规划，落实年度建设计划;
5.负责校、省、国家特色专业、一流专业申报、管理和建设等工作，组织开展新专业的申报，学士学位授予权评审工作；
6.负责组织编制专业培养方案指导性意见，组织各专业本科办学培养方案的制定（修订）、审核；
7.负责各级“六卓越一拔尖”计划项目（新工科、新农科、新文科等）项目组织与管理；
8.1+X证书试点建设项目的申报、检查与验收工作；
9.负责编制课程建设规划，各级各类课程的建设、申报与管理。
10.指导各基层教学组织（教学团队、教研室等）的设置、备案与管理；
11.负责组织各级教学成果奖的申报评审、协调整合、成果总结与经验推广；
12.负责各级教育教学改革项目（含教育部产教协同育人项目）的申报、检查、验收与报销发票审核工作；
13.负责本科教学质量工程项目的信息管理和数据统计，并做好信息化（查询和使用）工作；
14.负责组织各类案例（库）申报与验收工作；
15.完成领导交办的其他工作。
